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“什么是績(jī)效？”“什么是績(jī)效管理？”“績(jī)效考核與績(jī)效管理有何區(qū)別？”…11月24日上午，一場(chǎng)圍繞“績(jī)效管理”的集中學(xué)習(xí)在紅星實(shí)業(yè)集團(tuán)總部15樓報(bào)告廳舉行。知名人力資源管理專家陳愛(ài)吾教授為本部全體員工上了精彩一課。會(huì)議由集團(tuán)董事李俊主持。
績(jī)效管理是企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行的工具，更是推動(dòng)發(fā)展的有效手段。陳愛(ài)吾結(jié)合紅星管理現(xiàn)狀侃侃而談，引導(dǎo)大家理解、認(rèn)同實(shí)施績(jī)效管理的必要性和緊迫性，闡述了績(jī)效考核的正面引領(lǐng)、績(jī)效管理的戰(zhàn)略支撐作用，并就即將推行的績(jī)效管理方案及相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行了解答。
李俊強(qiáng)調(diào)，面對(duì)日益復(fù)雜的外部形勢(shì)、改革調(diào)整的內(nèi)在需求，全體管理人員要居安思危、增強(qiáng)認(rèn)知，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到發(fā)展大局上來(lái)，堅(jiān)持不懈抓好績(jī)效管理，努力塑造自身，成就百年紅星。
培訓(xùn)結(jié)束后，中層以上管理人員逐一對(duì)相關(guān)崗位進(jìn)行評(píng)價(jià)。
