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7月25日上午，長沙紅星投資經(jīng)營管理中心第五屆成員代表第十二次會(huì)議暨紅星實(shí)業(yè)集團(tuán)半年度工作會(huì)議在15樓報(bào)告廳召開，全體成員代表，集團(tuán)黨委會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、總經(jīng)辦成員，各子（分）公司管委會(huì)成員、合作項(xiàng)目委派人員及本部各部（辦）負(fù)責(zé)人參加。會(huì)議由集團(tuán)黨委副書記、董事李俊主持。
會(huì)上，集團(tuán)執(zhí)行總經(jīng)理吳波代表董事會(huì)作工作報(bào)告。報(bào)告指出，上半年集團(tuán)上下認(rèn)真貫徹執(zhí)行董事會(huì)年初工作部署，一手抓疫情防控，一手抓高質(zhì)量發(fā)展，奮力攻堅(jiān)、主動(dòng)作為，總體保持了平穩(wěn)發(fā)展的良好勢頭，但也存在落實(shí)執(zhí)行有待加強(qiáng)、方式方法有待改進(jìn)、素質(zhì)能力有待提升等問題和不足。報(bào)告就下半年工作進(jìn)行了鋪排，并提出了按下項(xiàng)目建設(shè)“快進(jìn)鍵”、跑出轉(zhuǎn)型升級“加速度”、強(qiáng)化集團(tuán)管控“一盤棋”、把好黨建引領(lǐng)“方向盤”等具體要求，號召大家在干中求新、在新中求進(jìn)、在進(jìn)中求突破，為完成全年目標(biāo)做出新的貢獻(xiàn)，交出滿意答卷，跑出紅星高質(zhì)量發(fā)展的激情與速度！
羅躍董事長充分肯定了上半年成績。他指出，在新冠肺炎疫情影響之下，紅星發(fā)展逆勢上揚(yáng)，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)營有業(yè)績、品牌有提升、謀事有成效、發(fā)展有氛圍，但也存在專業(yè)知識不精、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠，思想引領(lǐng)不足等短板。他強(qiáng)調(diào)，當(dāng)前，國際國內(nèi)面臨諸多不確定因素，集團(tuán)上下要始終堅(jiān)持共建、共享、共贏理念，積極化解矛盾，破解發(fā)展難題，全力以赴謀搬遷，不遺余力抓增收，千方百計(jì)促轉(zhuǎn)型，一心一意化積案，加快推動(dòng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。對下階段工作，他提出四點(diǎn)要求：一要在思維方式上有所轉(zhuǎn)變，二要在擔(dān)當(dāng)履責(zé)上有所作為，三要在開拓創(chuàng)新上有所突破，四要在知識能力上有新提升，號召大家做最好的自己、帶最優(yōu)的團(tuán)隊(duì)，爭當(dāng)嚴(yán)于律己的表率，扎實(shí)抓好安全生產(chǎn)等各項(xiàng)工作。
